Bosan dengan pekerjaan lama? Ingin tantangan baru di perusahaan logistik ternama? Lowongan Supervisor Operasional J&T Express Kendal mungkin jawabannya! Artikel ini akan mengungkap detail lengkapnya, dari kualifikasi hingga cara melamar. Jangan lewatkan!
Mengapa Supervisor Operasional J&T Express Kendal begitu penting dalam industri logistik? Karena peran ini sangat krusial dalam memastikan efisiensi operasional. Temukan jawabannya di artikel ini! Kami akan mengupas tuntas bagaimana J&T Express Kendal menghadirkan solusi terbaik untuk karir Anda. Jangan sampai ketinggalan informasi penting yang bisa mengubah hidup Anda!
Supervisor Operasional J&T Express Kendal
J&T Express, salah satu perusahaan ekspres terkemuka di Indonesia, dikenal dengan jaringan pengirimannya yang luas dan layanannya yang cepat dan andal. Komitmen J&T Express terhadap inovasi dan kepuasan pelanggan telah menjadikan perusahaan ini sebagai pilihan utama bagi banyak individu dan bisnis. Visi J&T Express untuk menjadi pemimpin di industri logistik tercermin dalam komitmen mereka terhadap karyawan dan pengembangan teknologi mutakhir.
J&T Express Kendal saat ini sedang membuka kesempatan emas bagi para profesional yang bersemangat dan memiliki jiwa kepemimpinan untuk posisi Supervisor Operasional. Peran ini menawarkan kesempatan untuk memimpin tim, mengoptimalkan operasional, dan berkontribusi secara langsung pada kesuksesan perusahaan. Ini adalah peluang karier yang tidak boleh dilewatkan, terutama bagi Anda yang ingin memajukan karir di bidang logistik!
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Global Jet Express
- Website : https://jet.co.id/
- Posisi: Supervisor Operasional
- Lokasi: Kendal, Jawa Tengah
- Untuk: Pria dan Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp6000000 – Rp8000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan D3/S1 semua jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor Operasional di bidang logistik (diutamakan)
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint)
- Mempunyai kemampuan analisa yang baik
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan)
- Bersedia bekerja lembur jika diperlukan
- Berdomisili di Kendal atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengarahkan, dan mengawasi seluruh kegiatan operasional di cabang
- Memastikan kelancaran proses penerimaan, pengolahan, dan pengiriman paket
- Mengontrol kinerja tim dan memberikan pelatihan jika diperlukan
- Melakukan evaluasi kinerja tim secara berkala
- Membuat laporan operasional secara rutin
- Menangani komplain pelanggan dan mencari solusi yang tepat
- Bertanggung jawab atas target operasional cabang
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen waktu
- Problem-solving
- Pengelolaan tim
- Komunikasi efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Lembur dibayar sesuai peraturan perusahaan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
- Daftar riwayat pekerjaan
Cara Melamar Kerja di J&T Express
Anda dapat melamar melalui website resmi J&T Express (https://jet.co.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang J&T Express Kendal. Pastikan Anda memenuhi semua persyaratan yang tertera.
Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia, namun pastikan sumber tersebut valid dan kredibel.
Prospek Karir di J&T Express
J&T Express dikenal sebagai perusahaan yang sangat mendukung pertumbuhan karier karyawannya. Perusahaan ini menawarkan program pelatihan yang komprehensif, bimbingan mentoring yang inspiratif, serta jalur promosi yang jelas untuk membantu karyawan mencapai posisi atau jabatan yang lebih tinggi. Budaya perusahaan yang dinamis mendorong pengembangan keterampilan dan peningkatan karier, sehingga karyawan dapat terus berkembang dan meraih potensi terbaik mereka.
Selain peluang promosi, J&T Express menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung produktivitas. Berbagai fasilitas, tunjangan, dan benefit menarik diberikan, seperti cuti yang fleksibel, bonus kinerja, dan insentif lainnya yang berkontribusi pada kesejahteraan dan motivasi karyawan. Dengan komitmen pada pengembangan karyawan dan lingkungan kerja yang positif, J&T Express menjadi tempat yang ideal untuk membangun masa depan karir yang sukses.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah J&T Express menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, J&T Express menyediakan program pelatihan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dengan lingkungan kerja dan meningkatkan kemampuan mereka.
Bagaimana sistem promosi jabatan di J&T Express?
Sistem promosi di J&T Express didasarkan pada kinerja, potensi, dan kontribusi karyawan. Perusahaan memiliki jalur karir yang jelas dan transparan.
Apa saja benefit yang diberikan J&T Express kepada karyawannya?
Benefit yang diberikan antara lain gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, bonus kinerja, cuti tahunan, dan kesempatan pengembangan karir.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen J&T Express. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
Bagaimana cara menghubungi pihak HRD J&T Express Kendal untuk informasi lebih lanjut?
Informasi kontak HRD biasanya tertera pada website resmi J&T Express atau dapat ditanyakan langsung ke kantor cabang Kendal.
Kesimpulan
Menjadi Supervisor Operasional di J&T Express Kendal menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Dengan detail lowongan yang telah dijelaskan, semoga artikel ini membantu Anda dalam mempersiapkan diri untuk melamar. Ingat, informasi ini bersifat referensial. Untuk informasi paling akurat dan terkini, silakan kunjungi situs resmi J&T Express.
Perlu diingat bahwa seluruh proses rekrutmen di J&T Express tidak dipungut biaya. Waspadalah terhadap segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.